С 1 ЯНВАРЯ 2019 ГОДА ИЗМЕНИТСЯ КОЛИЧЕСТВО ОПЛАЧИВАЕМЫХ ДНЕЙ ОТПУСКА
Российские власти решили изменить количество оплачиваемых работодателем дней отпуска, сообщают СМИ. Нововведение начнет исполняться с 1 января 2019 года.
По новым правилам работодатель, в лице отдела кадров, должен предоставлять работникам один выходной день для диспансеризации, который будет оплачиваться по принципу отпускного дня. Со слов спикера Совета Федерации Валентины Матвиенко, право работников на диспансеризацию необходимо закрепить через ежегодный оплачиваемый отпуск.
Таким образом, с 1 января 2019 года количество дней оплачиваемого работодателем отпуска равно не 28 дней, а 29 дней. А для работников предпенсионного возраста – 30 дней, передает интернет-портал progorodchelny.ru.
Материалы публикуемые на "НАШЕЙ ПЛАНЕТЕ" это интернет обзор российских и зарубежных средств массовой информации по теме сайта. Все статьи и видео представлены для ознакомления, анализа и обсуждения.
Мнение администрации сайта и Ваше мнение, может частично или полностью не совпадать с мнениями авторов публикаций. Администрация не несет ответственности за достоверность и содержание материалов,которые добавляются пользователями в ленту новостей.
